2011年3月16日下午，台湾研究院第四次教职工大会在院五楼学术报告厅隆重召开。我院全体在职教职工和部分离退休教职工代表出席了本次大会。大会由院工会主席赵玉榕同志主持。

 

     刘国深院长首先作《台湾研究院2010年院务工作报告》，他说，在过去的一年，台湾研究院在校党政领导的指导、对台工作部门的支持、海内外友人的关心下，特别是在全体教职工的努力工作下，各项工作成效显著，特别是在学术研究、决策咨询服务和海内外影响力方面上了一个新的台阶，为研究院的良性循环和科学发展打下了更加扎实的基础。（1）成功举办台湾研究院30周年庆典暨“台湾研究新跨越学术研讨会”，标志着台湾研究院自此进入了一个全新的发展阶段。（2）取得一大批新的研究成果。2010年我院发表学术论文约100多篇，出版著作19部，优秀成果获得各项奖励19项，其中，全国台湾研究优秀成果奖6项。（3）主动作为，服务国家对台决策咨询，积极为“海西”建设建言献策。（4）加大力度改革科研管理体制，出台一系列新的改革措施。鼓励老师们开展多学科、跨领域的合作，以及校内合作，并取得了显著成效。（5）“两岸民意调查电话访问系统”运行顺利，为我院在台湾选举预测、台湾民众认知态度调查等方面起到了极大的辅助作用。（6）对外学术交流与合作活跃。师生对台交流的规模进一步扩大；在台北设立研究室，开辟对台研究新模式；持续加强与台湾高校以及与台湾地区之外的其他国家和地区的交流与合作。（7）改革研究生培养模式，注重吸收研究生参与科研工作。（8）院基层工会小家建设受到广泛赞誉，荣获“福建省模范职工小家”称号。

 

     刘国深院长也进一步分析了当前我院存在的一些主要瓶颈和问题，比如：科研成果总量，尤其是公开发表的人均论文数量偏低；生师比偏低，不适应学校发展趋势要求问题等。

 

     同时，刘国深院长对2011年我院的工作目标和思路进行了总体规划和部署，他指出：在新的一年里，我们将紧紧围绕学校“创先争优活动”的发展主题开展各项工作；加强科研工作的组织和管理，提升科研成果的数量和质量，完善融田野调查、民意调查、计量分析为一体的创新研究方法；出台新的措施，加大力度支持跨学科交叉融合；进一步完善台北研究室运行和管理工作；加大与海外对台学术机构的的交流与协作；提高编辑质量和水平，进一步办好《台湾研究集刊》；继续支持院工会工作，调动全院教职工参与和监督本院事务的积极性。

 

     随后，我院总支书记游泽民同志向全体与会教职工作了学院的预决算报告，汇报了2010年我院的财务收支情况以及2011年财务工作计划。

 

     在分组讨论阶段，我院全体教职工充分发挥出了主人翁的责任感和使命感，对学院的发展规划、学科建设、教学科研、社会服务、分配方案、规章制度、师资队伍建设等进行了热烈的讨论。其中，全体教职工对今年学校新修订的《教师综合评价体系修订稿》的反响最大，讨论也最为热烈。大家从自身工作的切身体会出发，对修订稿的每个条款逐一进行分析，积极献言献策，对修订稿的进一步完善提出了很多有益的建议。

 

     最后，游泽民书记对此次教职工代表大会上代表们的意见进行了全面的反馈及总结发言。他表示，学院将会积极吸纳代表们提出的合理建议，也将会把相关意见反馈给学校有关部门。他对各位代表们的积极参与表示衷心感谢，认为此次代表大会达到了预期的目的。

 

      此次教职工大会在浓厚的民主气氛中胜利闭幕。